北京3家医院张榜聘副院长 平均年龄42岁

在北京市卫生局的一次系统内部竞争选拔中，三家顶级医院北京妇产医院、北京佑安医院和北京回龙观医院的副院长职位面向全市公开竞聘。这场竞争不仅关乎医院的未来领导，更是对北京市卫生局选拔人才机制的一次全新尝试。此次竞聘的副院长候选人群像展现出充满活力的态势，平均年龄仅为42岁，比现有领导干部的平均年龄小了8岁。

清晨8点，北京市双高人才发展中心内，气氛紧张而庄重。经过笔试的15名优秀候选人已在休息室等待面试。他们的学历背景强大，其中硕士以上学历者占到了60%，且专业技术职务较高，高级职称者更是达到了86.6%。面对由市卫生局、市委组织部、医院院长等多方组成的综合评委团，他们将接受全方位的评估，包括自我认知、综合分析、语言表达、管理能力及仪表等方面。

面试现场，为防泄题，考生们的手机在考试前被要求关闭并封存。每个考生都有20分钟的展示时间，前10分钟进行个人演讲，后10分钟回答考官的3个问题。这种面试形式既考验了考生的应变能力，也考验了他们的专业知识和领导力。

市卫生局局长方来英对这次公开竞聘给予了高度评价。他表示，这次尝试为日后选择干部提供了一种新的方式。尽管面试题目涵盖了知和行的关系、用人观念以及滥用抗生素的评价等方面，但方来英也指出，部分考生未能全面展现对健康知识普及的重视，略显片面。

在现场，每一位考生都全力以赴，展现出自己的最佳状态。回龙观医院康复科主任崔勇作为第一个面试的考生，虽然略显紧张，但他的表现依然可圈可点。走出考场后，他坦言，“题目都是很好的，但我没有发挥出最佳水平”。

随着人们对健康意识的不断增强，这场与健康息息相关的竞聘活动也引起了社会的广泛关注。人们越来越关注食品安全、医疗保障、医药信息等与生活息息相关的健康问题。而这场公开竞聘，无疑为健康领域的专业人才提供了一个展现自己的舞台。我们期待这些优秀的候选人能够带领医院走向新的辉煌，为市民提供更优质的医疗服务。这场竞聘活动不仅是对市卫生局选拔人才机制的一次尝试，更是对健康领域人才的一次大阅兵，展示了北京市在健康领域的雄厚实力和无限潜力。